宁波人力资源管理师简介：

证书说明：
考试合格后，取得人力资源职业资格证书。
《人力资源管理师》、《人力资源管理师》、《助理人力资源管理师》职业资格证书通行，由中华人民共和国人力资源和社会保障部发证。
从业者必须经过相应的培训和统一考试，经统一鉴定执证上岗。
该证书是求职、任职、开业和用人单位录用求职者的主要依据；是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。
授课方式：
授课与鉴定内容：依照人力资源管理师职业标准，分理论知识和实务技能。
1）理论知识：劳动法与劳动保障政策、人力资源管理、劳动经济学、统计学、计算机知识、写作知识
2）实务技能：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发考核与评价、薪酬福利管理劳动关系管理
教材选用：企业人力资源管理人员职业资格培训专用教材
统考时间：5月和11月中旬，考试内容分《基础知识》、《实际操作技能》两部分。
师资力量：
授课师资由浙江大学经验丰富教授、世界500强企业人力资源总监以及专业的人力资源培训讲师组成，我们的授课老师自2002年人力资源证书推出以来就从事专门的考前培训，都是经过多年历练筛选下来的讲师，讲授点拨针对性强，能够为学员提供较新准确的考试前沿信息，有重点，有针对性，通过率高。
我们的宗旨就是让每一位参加资格认证培训班的学员都顺利通过！

宁波人力资源培训 0元咨询热线：400-8867-894 咨询QQ：2656965115